Produzione

Trasparente e ben concepita

Uno zaino scolastico made in Germany? Ni. La nostra sede centrale si trova a ovest di Colonia: è qui che, oltre a sviluppare le nostre idee e i nostri progetti di prodotto, gestiamo anche l'intero processo produttivo. I nostri prodotti vengono realizzati in stabilimenti selezionati in Asia e le materie prime per la produzione provengono da fornitori di tutto il mondo. La cosa che ci sta particolarmente a cuore è la trasparenza.

I nostri impianti di produzione

Ci impegniamo attivamente per garantire buone condizioni di lavoro, non solo qui a Colonia, ma anche nei nostri siti produttivi in Vietnam, Taiwan e Cina.

Taiwan Il luogo di provenienza di gran parte dei nostri tessuti
Vietnam Il nostro principale paese di produzione
Cina Qui vengono cuciti gli zaini e gli accessori satch
Germania
Il nostro magazzino principale si trova a Euskirchen, da dove i nostri prodotti vengono consegnati direttamente a domicilio presso i nostri clienti.
Colonia Qui è la fucina delle idee di tutti i prodotti satch. Nell'innovativo edificio per uffici "The Ship", i nostri collaboratori e collaboratrici mettono insieme le loro menti per sviluppare il meglio per voi.

Dalla nostra fondazione sono nate molte collaborazioni e ci rechiamo regolarmente sul posto dal nostro team CR. E per i momenti in cui non possiamo essere presenti, collaboriamo con un partner forte e indipendente che effettua controlli periodici presso i nostri impianti di produzione.

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Fair Wear Foundation

Raggiungere l'obiettivo insieme

Insieme alla Fair Wear Foundation (FWF) e ad altri partner come sindacati, ONG, fabbriche, associazioni imprenditoriali e governi, ci siamo posti l'obiettivo di migliorare costantemente le condizioni di lavoro nell'industria tessile. La FWF non solo verifica regolarmente le condizioni di lavoro nei nostri reparti di cucitura, ma valuta anche tutti gli sforzi che facciamo per migliorare le condizioni di lavoro nella nostra catena di approvvigionamento.
Dal 2019 ci sottoponiamo a audit periodici e, anno dopo anno, abbiamo raggiunto il miglior status possibile per l'organizzazione: lo status di Fair Wear Leader.

Gli 8 standard lavorativi della FWF

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Orari di lavoro ragionevoli

Ci assicuriamo che tutti i lavoratori e lavoratrici abbiano almeno un giorno di riposo alla settimana e che non vengano superati i requisiti di legge per gli straordinari.